Senior Recruitment Specialist

CV Digital Rahayu · 📍 Gunung Kidul · Diposting 2026-10-10
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 9.000.000 – Rp 12.000.000 per month
CV Digital Rahayu adalah perusahaan yang bergerak di bidang teknologi informasi dan sedang mencari seorang Senior Recruitment Specialist yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Perusahaan kami berkomitmen untuk memberikan lingkungan kerja yang mendukung dan berpotensi untuk pertumbuhan karir yang baik. Kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan untuk menemukan dan menarik talenta terbaik untuk posisi yang tersedia di perusahaan kami.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan penelitian pasar untuk menemukan kandidat yang berkualitas untuk posisi yang tersedia.,Membuat dan mengelola database kandidat.,Melakukan wawancara dan evaluasi kandidat.,Mengkoordinasikan dengan manajemen untuk memastikan kebutuhan rekrutmen perusahaan terpenuhi.,Melakukan penilaian kinerja kandidat yang sudah bekerja di perusahaan.,Memberikan umpan balik dan saran kepada kandidat untuk meningkatkan kinerja mereka.,Membuat laporan rekrutmen dan memberikan laporan kepada manajemen.,Membangun dan memelihara hubungan baik dengan perekrut eksternal dan internal.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Sarjana atau lebih tinggi dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Minimal 5 tahun pengalaman dalam rekrutmen dan seleksi talenta.,Memiliki pengetahuan yang kuat tentang pasar kerja di Indonesia.,Memiliki kemampuan komunikasi yang baik dan mampu bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan kemampuan untuk membuat keputusan yang baik.,Memiliki kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan dan dalam situasi yang menuntut.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan sistem rekrutmen dan manajemen talenta.,Memiliki sertifikasi atau sertifikasi terkait dalam bidang rekrutmen dan seleksi talenta adalah nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Penelitian pasar dan analisis data.Komunikasi dan negosiasi.Manajemen waktu dan prioritas.Kemampuan untuk bekerja dalam tim.Kemampuan untuk membuat keputusan yang baik.Kemampuan untuk bekerja di bawah tekanan.Kemampuan untuk menggunakan sistem rekrutmen dan manajemen talenta.Kemampuan untuk memberikan umpan balik dan saran yang konstruktif.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait